第五人格oppo版

第五人格OPPO版是由网易为OPPO用户量身定制的非对称竞技手游。在这个哥特风格的恐怖世界中，玩家可以选择扮演监管者或求生者，参与紧张刺激的心理博弈。游戏设定在一个神秘的庄园，玩家需要通过解码和逃避追捕，完成生死较量。版本经过优化，保证流畅的操作体验，同时为OPPO用户准备了丰富的福利礼包，如角色和装扮等，为玩家带来全新的享受。独特的碎片化剧情设计让玩家在体验过程中逐步揭开庄园背后的秘密，每一次游戏都充满悬疑与挑战。不管你是喜欢合作的求生者，还是狡猾的监管者，都能在这里找到属于自己的乐趣。

游戏特色

1、哥特式黑暗画风，荒诞诡异升级

乌鸦盘旋在夜空，雾气弥漫的树林，在神秘莫测的游戏氛围中，演绎埋藏在高加索山脉群中一起不为人知的连环案件，维多利亚时代的史实元素，暗黑布偶化的人物角色，黑白怀旧的动画风格，真相默默隐于表象的细节之中。

2、个性角色全收集，探秘故事真相

每个角色的背后都藏着不为人知的故事，或是为了金钱，或是为了恩怨，或是为了爱情，他们同时受邀来到这个神秘庄园，玩家通过代入进游戏角色，重演案件发生时的过程进行线索推演，案件真相的迷雾不会永远笼罩。

3、狂欢的庄园游戏，隐藏神秘案件

“……就像一头即将被深渊溺毙的野兽，一边将自己伪装成怪物，害怕将其他人卷入其中，一边却又渴望着救赎……”在幽暗深处的庄园里，众多的受邀者在游戏狂欢过后仍未意识到自己身处于黑暗的漩涡中，再也分不清善与恶。

4、1V4非对称对抗，追逃求生体验

玩家在游戏中可扮演求生者和监管者两种角色，四个求生者的目标是破译5个密码机从大门逃脱，监管者的目标则是淘汰所有的求生者，游戏中，玩家利用角色的专属技能或者道具，在一场场追逃游戏中感受心跳的刺激与策略博弈的畅快。

5、惊喜好礼领不停

凡是oppo用户进入游戏皆可以领取福利礼包，如，角色，金币，装扮，等等，还有更多的惊喜好礼等你来领。

第五人格oppo版上分角色推荐

NO.5 红蝶

平均得分:8052

胜率：78％

红蝶作为游戏内比较早一批的监管者，相信不少玩家对其还是有较深的感情。虽然上赛季红夫人的出现倒是抢了红蝶不少的风头，但是自身技能的超长追击能力，在日常排位赛中还是相当好用的，技能机制简单所以胜率也是相当不错的。

NO.4 约瑟夫

平均分：8245

胜率：67％

约瑟夫由于技能的原因，开局就可以拍照镜像击杀，直接放到一位角色。在对面少一个人的情况下大大降低了地方修复发电机的进度。但约瑟夫最强的还是要属于守门，在对面修复完发电机之后，站在门口抓人还是相当强势的，但要提前去门口蹲守，可别被对面敲敲溜走了。

NO.3 黄衣之主

平均分：8621

胜率：71％

黄衣之主的造型是对女生玩家来说杀伤力十足，打出技能的情况下更是逃生者的噩梦。但对于技术要求较高，毕竟高攻击意味着追击能力是其短板。想用其上分的玩家还是需要好好磨练下技术的。

NO.2 小丑

平均分：9005

胜率：70％

小丑可以说是游戏内从上线就很强势的角色，闪现一刀打开技能接拉锯光速带走一位玩家，到后来的版本改版，但是不管怎么说依然是玩家内人气比较高的监管者之一。由于技能机制的原因，不管任何版本都能拿来上分。

NO.1 梦之女巫

平均分：9912

胜率：65％

女巫算是游戏内比较bug的存在了，技能可以召唤信徒，信徒蹲守发电机女巫再去抓人，基本上在大神手里对面玩家就别想着安心的修发电机了。同时守人效果也是极为优秀的，赛季上分首选英雄。

游戏亮点

【狂欢的庄园游戏 隐藏神秘案件】

“……就像一头即将被深渊溺毙的野兽，一边将自己伪装成怪物，害怕将其他人卷入其中，一边却又渴望着救赎……”在幽暗深处的庄园里，众多的受邀者在游戏狂欢过后仍未意识到自己身处于黑暗的漩涡中，再也分不清善良与邪恶。

【1V4非对称对抗 追逃求生体验】

玩家在游戏中可扮演求生者和监管者两种角色，四个求生者的目标是破译5个密码机从大门逃脱，监管者的目标则是淘汰所有的求生者。游戏中，玩家利用角色的专属技能或者道具，在一场场追逃游戏中感受心跳的刺激与策略博弈的畅快。

【个性角色全收集 探秘故事真相】

每个角色的背后都藏着不为人知的故事，或是为了金钱，或是为了恩怨，或是为了爱情，他们同时受邀来到这个神秘庄园。玩家通过代入进游戏角色，重演案件发生时的过程进行线索推演，案件真相的迷雾不会永远笼罩。

【哥特式黑暗画风 荒诞诡异升级】

乌鸦盘旋在夜空，雾气弥漫的树林，在神秘莫测的游戏氛围中，演绎埋藏在高加索山脉群中一起不为人知的连环案件。维多利亚时代的史实元素，暗黑布偶化的人物角色，黑白怀旧的动画风格，真相默默隐于表象的细节之中。

更新日志

v2026.0107.1256版本

新引擎包体正式上线！2026年3月11日前，访客们使用新引擎包体登录游戏即可领取10个【记忆珍宝·旧赛季】的更新奖励